裁员6000人?蒙牛回应

近日,“蒙牛为实现对中粮承诺的优化,或裁员超过6000人”的传言在网上广泛传播,引发关注。

这一传言随后被蒙牛方面否认。12月23日,据南方日报报道,一位接近蒙牛的人士证实近期确有裁员,但人数较传言有比较大出入,“也没听说蒙牛对中粮有裁员承诺,这两年都在调整人员,有出也有进。”

蒙牛乳业财报数据显示,截至2024年6月30日,公司在中国大陆、香港、大洋洲及东南亚等地合计聘用员工超4.3万名。与之相比,在2023年底,这一数字为4.64万。以此粗略计算,上半年蒙牛减员超过3000人。

裁员6000人?蒙牛回应

图源:蒙牛

乳业环境形式严峻,不必过分解读

财报显示,上半年,蒙牛营收446.71亿元,同比下滑12.6%;归母净利润24.46 亿元,同比下滑19.03%。其中,在上半年,蒙牛液态奶、奶粉、冰淇淋、奶酪营业收入 362.26亿元、16.35亿元、33.71亿元、22.11亿元,分别同比下滑12.9%/下滑13.7%/下滑21.8/下滑6.3%。

这事实上是种行业性问题,乳业市场正在收缩。

2020年以来,受奶源供应短缺影响,奶牛养殖行业进入到投资快速增长期,大型牧场项目纷纷开工建设。随着新建牧场陆续进入投产期,原奶产量持续增长。进入2023年后,逐渐增长的供给和趋于平缓的需求之间难以平衡。

国家统计局数据显示,2024年1月至6月,国内牛奶产量1856万吨,同比增长3.4%;规模乳企乳制品产量1433万吨,同比减少3%。奶产量增速高于消费量增速,这给了部分小企业获得低价奶源和低价销售产品的机会,对终端牛奶价盘产生一定影响。

据新京报统计,36家上市、挂牌乳企中,2024年上半年,有13家出现亏损,24家净利润下降,亏损面较去年同期有所扩大,整体盈利水平呈下降趋势。

对于当前的行业困境,蒙牛早有认知。今年7月的中国奶业大会,蒙牛集团总裁高飞曾明确表示,中国乳业正面临着2008年以来的最严峻挑战,当下困扰行业发展的根本依然是三大顽疾:“一是品类多元化不足、二是供需均衡性矛盾、三是产业链韧性较弱。”

或许正是因此,蒙牛才会通过减员及削减销售费用的方式压缩成本。财报数据显示,在减员3000余人的同时,2024年上半年,蒙牛的销售及经销费用也减少8.8%至126.8亿元。其中,产品和品牌宣传及行销费用减少12.1%至45亿元。

第五任“掌门人”,
能带蒙牛“逆风高飞”吗?

今年3月26日晚,蒙牛乳业宣布,副总裁高飞接棒卢敏放成为公司新总裁,并担任执行董事。在次日举办的蒙牛业绩会上,高飞和卢敏放的手,紧紧攥在了一起。

裁员6000人?蒙牛回应

图源:蒙牛官网

2016年卢敏放挑起蒙牛担子,在2017年制定了“双千亿”目标,即“2020年销售额和市值均要达到千亿”。

卢敏放卸任后,“双千亿”的压力给到新任总裁高飞。资料显示,高飞自1999年蒙牛创立之初加入公司,是一名“老蒙牛人”,员工编号77,被评价“参与创造了蒙牛高速发展并领先行业的全过程”。

作为蒙牛销售“八大金刚”之一,在升任蒙牛总裁前,高飞先后担任销售及营销部区域经理、中心经理、销售总经理、营销总经理以及蒙牛集团高级副总裁、常温事业部负责人等职,非常了解蒙牛的产品、渠道以及品牌发展情况。2016年,高飞在出任蒙牛集团副总裁、常温事业部负责人后,率先提出“冠军战略”,带领团队打造了高端品牌“特仑苏”,并在2021年成为销售额突破300亿元的大单品,在当年营收(881.41亿元)中的占比超过34%,成为蒙牛的“压舱石”。

蒙牛集团内部人士评价高飞时表示,蒙牛的问题,高飞清楚,行业的问题,高飞也懂。

此外,高飞还指挥了俄罗斯世界杯和卡塔尔世界杯蒙牛营销战役。在蒙牛推进数智化转型过程中,宁夏全数智化超级工厂在高飞的主导下成功落地。在业绩发布会上,身份刚刚换为副董事长的卢敏放表示,此次管理层调整将有利于蒙牛整体发展及战略和运营的稳定。

新任总裁高飞也称:“今天无论谁在总裁这个岗位,首先都会想到蒙牛的战略不变。”在竞争如火如荼的国内乳制品市场中,突破“双千亿”目标并非易事,不仅有老牌巨头正“虎视眈眈”瞄准乳业老大的宝座,还有众多新兴品牌不断涌现,这些品牌都在通过不断创新和营销手段来争夺市场份额。

“竞争是常态,行业经过这么多年的高速发展已经进入到高质量发展阶段,任何企业都会回归理性去思考竞争和价格战的问题。”面对蒙牛是否会在战术上和友商拼杀更激烈的问题时,高飞表示,从策略上,我们要回归经营,打造好蒙牛的品牌,调整产品结构,稳定整体价格。

“大家不要过多担心。”高飞在坦诚目前乳制品行业遇到一些挑战的同时,他也给出了“定心丸”,承诺蒙牛的战略不会变。同时为应对新环境、新挑战,高飞还提出了促进企稳回升的策略。在8月29日举行的业绩说明会上,高飞提出了“一体两翼”(主体业务+创新业务+国际化业务)的核心打法。

裁员6000人?蒙牛回应

为了推进“一体两翼”的打法,高飞也对内外部进行了一系列的调整。调节奏:主动控制发货节奏,清理渠道库存;调考核:降低KPI考核标准,不再强调100%完成,向90%努力;调投资:削减投资规模,降低成本支出,逐步减少资本支出;调结构:实行精兵简政,通过裁员、降费、技术赋能等,提高单位能效。

一系列措施的推进,给蒙牛带来了短期阵痛,对销量造成了一定影响,但是,公司销售和宣传等相关的费用分别下降了8.8%和12.1%,降本成效显著。也有蒙牛经销商表示,进入下半年,面临的库存压力明显减轻,串货乱价的问题得到有效抑制。

那么,高飞接棒后能否带领蒙牛破局“高飞”?

乳业分析师宋亮表示,蒙牛要想破局,第一,要寻找新赛道,打造新的增长点,要让蒙牛真正具有很强的造血能力;第二,要推进内部体系管理和改革,推动渠道改革;此外,要适应当前市场环境,重新建立起产业链的利益机制,这里的利益机制不仅指上游的奶牛养殖,也包括下游渠道。

在当前情况下,高飞首先要继续夯实主业,必须保证白奶的稳定发展;其次要加快新业务领域的拓展,如奶酪、奶粉,要加快破局;再次要加快和深化国际化发展,加快海外市场的拓展;最后要继续推进蒙牛的数字化绿色化产业体系的打造。

对于蒙牛的现状和高飞的表现,您怎么看?欢迎留言,发表您的意见。

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标签:蒙牛
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